martes, 7 de octubre de 2014

CENA SINDICAL 2.0 (Informe 267)


EDITORIAL

La Directiva tomó la decisión de re-programar la Cena de Aniversario en reemplazo del Cóctel de Fin de Año, pese a que la cancelación de la fecha programada para agosto implicó gastos de mitigación por los contratos que no pudimos cumplir.

La nueva fecha es el viernes 7 de noviembre, y el lugar es el Centro de Eventos Tiempo Nuevo en Lo Cañas.

No podemos, ni debemos dejar pasar un nuevo aniversario del Sindicato que un 15 de noviembre de 1972 se constituyó con 29 trabajadores de la empresa Arriagada, Cárcamo y Voticky Ingenieros, iniciando una historia que ha marcado laboralmente a cientos de trabajadores de la ingeniería en Chile.

Esperamos que esta invitación tenga una buena acogida y disfrutemos de un momento juntos para celebrar. El costo es gratuito para los socios y socias, y el (la) acompañante tendrá un pequeño co-pago.

Próxima semana se enviarán las opciones de menú.

La Directiva.

PERMISO PARA EXÁMENES DE MAMOGRAFÍA Y PRÓSTATA Las trabajadoras mayores de cuarenta años de edad y los trabajadores mayores de cincuenta, cuyos contratos de trabajo sean por un plazo superior a treinta días, tendrán derecho a medio día de permiso, una vez al año durante la vigencia de la relación laboral, para someterse a los exámenes de mamografía y próstata, tiempo que será considerado trabajado.
Conozca la nueva ley 20.769

HORAS SINDICALES DE RICARDO ALFARO Esta semana del viernes 10 de octubre se espera que la empresa devuelva los descuentos a las remuneraciones que hizo en julio, agosto y septiembre del sueldo de Ricardo Alfaro por concepto de horas sindicales.
Leer acuerdo y citación para el seguimiento.

BENEFICIOS

CONVENIO DENTAL PARA EL GRUPO FAMILIAR Los socios del Sindicato y su grupo familiar pueden hacer uso del convenio dental en la Clínica Odontoestética, que además tiene una promoción hasta el 31 de octubre de 2014.
Ver promoción.

¿PUEDO PEDIR UN PRÉSTAMO AL SINDICATO? Existen dos tipos de ayudas económicas que facilita el Sindicato; sin intereses en caso de necesidades médicas, y con interés de 1,5% mensual en caso de necesidades personales. Puedes enviar un mail a la Directiva del Sindicato con la cantidad requerida, la cantidad de cuotas propuestas y tu última liquidación de sueldo.
Ver reglamento en la página web del Sindicato.


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