EDITORIAL
Los Acuerdos de la Asamblea General del pasado martes 25 de agosto permiten iniciar el proceso de Negociación Colectiva con renovada esperanza que podremos revertir la política discriminatoria de la empresa Amec Foster Wheeler en Chile.
1.- Se acordó negociar colectivamente juntos; los socios y socias del Sintrai y Sintraf, involucrando a todas las razones sociales que componen la Unidad Económica. La negociación se iniciará en marzo de 2016 y probablemente la reforma laboral no haya entrado en vigencia para esa fecha, por lo tanto, se utilizará el procedimiento actual.
2.- Se busca que todos los trabajadores de las distintas razones sociales y proyectos tengan los mismos beneficios y acabar con la actual discriminación. Ver tabla comparativa de la situación actual.
3.- Se ratificó el acuerdo de la Asamblea General de marzo de 2015, en el sentido de ahorrar un Fondo de Huelga equivalente al 1% del sueldo base descontado a partir de agosto de 2015. Este fondo individual será devuelto una vez terminada la negociación colectiva ó en caso de que el trabajador se retire de la empresa ó del sindicato. Este Fondo busca amortizar el posible efecto económico de la Huelga.
4.- Se acordó enviar un instructivo a los Trabajadores y Trabajadoras del Proyecto ITO Metro ante un eventual cambio en la jornada de trabajo.
5.- Se acordó que los socios o socias que estén dispuestos a asumir el cargo de Secretario(a) del Sindicato podrán manifestar su disposición a través de un correo electrónico a la Directiva.
6.- Se acordó hacer uso del Fondo de Imprevistos presupuestado para este año 2015 para hacernos un "regalito" para fiestas patrias.
7.- Se pagó el Bono de Escolaridad pendiente a los trabajadores del Proyecto ITO Metro, y se anunció que se avisará oportunamente la realización de la Premiación Escolar de los hijos e hijas de los socios(as) del Sintrai.
NUESTRAS NOTICIAS
VUELVE CONVENIO CON ABASTIBLE Se reactivó el Convenio con Abastible con un 10% de descuento respecto de la venta al detalle normal. Pueden solicitar vales los socios y socias del SINTRAI y SINTRAF enviando un correo al tesorero del SINTRAI Ricardo Alfaro Ubilla, quien procederá a coordinar la entrega de los vales desde las 17:30 hrs. en adelante. Quienes no deseen descuento por planilla deben depositar el valor indicado en la cuenta corriente 06-65700-1 del Banco Santander a nombre del Sindicato de Trabajadores Amec, RUT 71.224.900-5
Los vales debe ser utilizados dentro del plazo de vencimiento, dado que los vales vencidos no serán renovados por disposición de Abastible.
Conozca los actuales precios del Convenio.
1.- Se acordó negociar colectivamente juntos; los socios y socias del Sintrai y Sintraf, involucrando a todas las razones sociales que componen la Unidad Económica. La negociación se iniciará en marzo de 2016 y probablemente la reforma laboral no haya entrado en vigencia para esa fecha, por lo tanto, se utilizará el procedimiento actual.
2.- Se busca que todos los trabajadores de las distintas razones sociales y proyectos tengan los mismos beneficios y acabar con la actual discriminación. Ver tabla comparativa de la situación actual.
3.- Se ratificó el acuerdo de la Asamblea General de marzo de 2015, en el sentido de ahorrar un Fondo de Huelga equivalente al 1% del sueldo base descontado a partir de agosto de 2015. Este fondo individual será devuelto una vez terminada la negociación colectiva ó en caso de que el trabajador se retire de la empresa ó del sindicato. Este Fondo busca amortizar el posible efecto económico de la Huelga.
4.- Se acordó enviar un instructivo a los Trabajadores y Trabajadoras del Proyecto ITO Metro ante un eventual cambio en la jornada de trabajo.
5.- Se acordó que los socios o socias que estén dispuestos a asumir el cargo de Secretario(a) del Sindicato podrán manifestar su disposición a través de un correo electrónico a la Directiva.
6.- Se acordó hacer uso del Fondo de Imprevistos presupuestado para este año 2015 para hacernos un "regalito" para fiestas patrias.
7.- Se pagó el Bono de Escolaridad pendiente a los trabajadores del Proyecto ITO Metro, y se anunció que se avisará oportunamente la realización de la Premiación Escolar de los hijos e hijas de los socios(as) del Sintrai.
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VUELVE CONVENIO CON ABASTIBLE Se reactivó el Convenio con Abastible con un 10% de descuento respecto de la venta al detalle normal. Pueden solicitar vales los socios y socias del SINTRAI y SINTRAF enviando un correo al tesorero del SINTRAI Ricardo Alfaro Ubilla, quien procederá a coordinar la entrega de los vales desde las 17:30 hrs. en adelante. Quienes no deseen descuento por planilla deben depositar el valor indicado en la cuenta corriente 06-65700-1 del Banco Santander a nombre del Sindicato de Trabajadores Amec, RUT 71.224.900-5
Los vales debe ser utilizados dentro del plazo de vencimiento, dado que los vales vencidos no serán renovados por disposición de Abastible.
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