EDITORIAL
"Zaldivar miente, miente cuando dice que los sistemas que se han instalados no han vuelto nunca a sistemas de reparto. Caso concreto: Hungría y Polonia, instalaron los sistemas de capitalización individual, a los dos años con gobiernos de derecha reinstalaron los sistemas de reparto (…) por qué la gente es tan poco rigurosa y senadores de la República mienten tan descaradamente, aquí si realmente hubiese voluntad, hay posibilidad de transitar hacia un sistema distinto”
Luis Mesina, dirigente sindical.
Miembro de la Coordinadora No + AFP.
Leer blog en radio Universidad de Chile.
NUESTRAS NOTICIAS
PREMIACIÓN ESCOLAR Y BECAS DE ESTUDIOS Este sábado 23 de julio, se realizó en el casino de la empresa Amec Cade, la Premiación a nuestros hijos escolares que obtuvieron las mejores evaluaciones durante el año escolar 2015. También se entregaron las Becas de Estudios Superiores para nuestros hijos que cursan estudios universitarios.
Ver galería de fotos.
PAGO GRATIFICACIÓN 2016 Con el nuevo valor del Ingreso Mínimo Mensual (IMM), la Gratificación debe reajustarse. De la misma forma, la empresa debe pagar el diferencial por la gratificación que anticipó durante el primer semestre, ya que la gratificación es un concepto anual, por lo tanto el valor total anual que se debe pagar es el siguiente: $257.500 x 4,75 = $1.223.125.-
Este valor corresponde tanto en la modalidad pago mensual (Amec Cade), como en la modalidad pago trimestral (AIL, AMCHI, y FW).
Ver información sobre el nuevo valor del IMM.
CAMPAÑA DE INCORPORACIÓN AL SINTRAI Hacemos un llamado a los trabajadores y trabajadoras de Amec Foster Wheeler a incorporarse al Sindicato de Trabajadores de la Empresa Amec Ingeniería, SINTRAI. Especialmente hacemos un llamado a quienes están afiliados al SINTRAF (Proyecto ITO Metro), como también a quienes participaron como adherentes en la última negociación colectiva.
Imprime, llena y firma el formulario de inscripción al Sindicato y envíalo a la Directiva.
CONVENIO CON ABASTIBLE Todos los trabajadores de la empresa pueden solicitar vales de gas haciendo uso de este convenio, en el caso de los socios el valor tiene un descuento de un 20% aproximado y los no socios un 10% aproximado. Se debe solicitar los vales por correo electrónico (no usar messenger ni comunicator) al compañero Ricardo Alfaro Ubilla, quien procederá a coordinar la entrega de los vales. Quienes no deseen descuento por planilla deben depositar el valor indicado en la cuenta corriente 06-65700-1 del Banco Santander a nombre del Sindicato de Trabajadores Amec, RUT 71.224.900-5
Ver convenio en la página web del Sindicato.
¿PUEDO PEDIR UN PRÉSTAMO AL SINDICATO? Existen dos tipos de ayudas económicas que facilita el Sindicato; sin intereses en caso de necesidades médicas, y con interés de 1,5% mensual en caso de necesidades personales. Puedes enviar un mail a la Directiva del Sindicato con la cantidad requerida, la cantidad de cuotas propuestas y tu última liquidación de sueldo.
Ver reglamento en la página web del Sindicato.
"Zaldivar miente, miente cuando dice que los sistemas que se han instalados no han vuelto nunca a sistemas de reparto. Caso concreto: Hungría y Polonia, instalaron los sistemas de capitalización individual, a los dos años con gobiernos de derecha reinstalaron los sistemas de reparto (…) por qué la gente es tan poco rigurosa y senadores de la República mienten tan descaradamente, aquí si realmente hubiese voluntad, hay posibilidad de transitar hacia un sistema distinto” Luis Mesina, dirigente sindical.
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PREMIACIÓN ESCOLAR Y BECAS DE ESTUDIOS Este sábado 23 de julio, se realizó en el casino de la empresa Amec Cade, la Premiación a nuestros hijos escolares que obtuvieron las mejores evaluaciones durante el año escolar 2015. También se entregaron las Becas de Estudios Superiores para nuestros hijos que cursan estudios universitarios.
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PAGO GRATIFICACIÓN 2016 Con el nuevo valor del Ingreso Mínimo Mensual (IMM), la Gratificación debe reajustarse. De la misma forma, la empresa debe pagar el diferencial por la gratificación que anticipó durante el primer semestre, ya que la gratificación es un concepto anual, por lo tanto el valor total anual que se debe pagar es el siguiente: $257.500 x 4,75 = $1.223.125.-
Este valor corresponde tanto en la modalidad pago mensual (Amec Cade), como en la modalidad pago trimestral (AIL, AMCHI, y FW).
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CAMPAÑA DE INCORPORACIÓN AL SINTRAI Hacemos un llamado a los trabajadores y trabajadoras de Amec Foster Wheeler a incorporarse al Sindicato de Trabajadores de la Empresa Amec Ingeniería, SINTRAI. Especialmente hacemos un llamado a quienes están afiliados al SINTRAF (Proyecto ITO Metro), como también a quienes participaron como adherentes en la última negociación colectiva.
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CONVENIO CON ABASTIBLE Todos los trabajadores de la empresa pueden solicitar vales de gas haciendo uso de este convenio, en el caso de los socios el valor tiene un descuento de un 20% aproximado y los no socios un 10% aproximado. Se debe solicitar los vales por correo electrónico (no usar messenger ni comunicator) al compañero Ricardo Alfaro Ubilla, quien procederá a coordinar la entrega de los vales. Quienes no deseen descuento por planilla deben depositar el valor indicado en la cuenta corriente 06-65700-1 del Banco Santander a nombre del Sindicato de Trabajadores Amec, RUT 71.224.900-5
Ver convenio en la página web del Sindicato.
¿PUEDO PEDIR UN PRÉSTAMO AL SINDICATO? Existen dos tipos de ayudas económicas que facilita el Sindicato; sin intereses en caso de necesidades médicas, y con interés de 1,5% mensual en caso de necesidades personales. Puedes enviar un mail a la Directiva del Sindicato con la cantidad requerida, la cantidad de cuotas propuestas y tu última liquidación de sueldo.
Ver reglamento en la página web del Sindicato.
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