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Mostrando las entradas de noviembre, 2014

QUE LA DIGNIDAD SE HAGA COSTUMBRE (Informe 271)

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EDITORIAL Esta crisis llegó para quedarse, porque es autoinfringida, ya que los empresarios acostumbrados a lucrar con las platas del estado, no están dispuestos a aceptar reformas en bien del pueblo. Entonces escasean los empleos e inmediatamente nos ponemos más productivos, postergamos nuestras demandas, y hasta trabajamos gratis. ¿Cuántas horas extras se han hecho en el último tiempo sin que la empresa pague? Muchas, demasiadas. Porque no nos atrevemos a cobrar y solo aquellos que valoran su trabajo y su tiempo exigen lo justo. Y no es fácil porque la empresa dice que las “horas extras deben ser autorizadas”. El artículo 30 de la ley laboral chilena indica que “Se entiende por jornada extraordinaria la que excede el máximo legal o de la pactada contractualmente, si fuere menor”. En Amec las jornadas pactadas son cuatro: 45 horas semanales; 43 horas; 42,5 horas y 42 horas. Pero la misma ley indica que las horas extras deben pactarse por escrito, y que a falta de este pacto ...

TITULARIDAD DE LOS BENEFICIOS (Informe 270)

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EDITORIAL ¿Quién es “dueño” de los beneficios de los trabajadores? Los trabajadores chilenos decimos: “La empresa me dio tal beneficio” ¿Por qué no decimos?: “Hemos ganado tal beneficio” La respuesta es muy simple, el Código Laboral, que aún nos rige, le entrega la TITULARIDAD de los beneficios a la empresa, es decir es la empresa quien decide a que trabajador le entrega tal o cual beneficio, con la excepción de quienes negociaron colectivamente con los cuales tiene obligación de respetar los beneficios acordados. La pregunta es muy simple; ¿la empresa entregaría beneficios sino existiera la capacidad negociadora de los sindicatos? Las empresas implementan su “política de remuneraciones”, la cual busca satisfacer expectativas de los trabajadores que inhiba la sindicalización de estos, en otras palabras dependiendo de dichas expectativas será el contenido de los beneficios que entrega la empresa. La expectativa de los trabajadores tiene que ver con nuestra memoria histór...

UNIÓN DE VOLUNTADES (Informe 269)

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BENEFICIOS GANADOS Este viernes 7 de noviembre conmemoramos 42 años de historia sindical en una Cena Aniversario donde también participarán ex dirigentes del Sindicato, en esta ocasión daremos el vamos a una nueva campaña de sindicalización: “Juntos somos más fuertes”. En la primera etapa: “Unión de Voluntades, Beneficios Ganados”, difundiremos las luchas del Sindicato a través de los años, y la forma en cómo fuimos conquistando uno de los contratos colectivos que ha sido la referencia para los trabajadores de la ingeniería en Santiago y Chile. Estamos culminando el año 2014, luego de haber logrado importantes acuerdos con la empresa, pero ya estamos iniciando el 2015, preparando la próxima negociación colectiva. La Directiva. CENA SINDICAL 2014 Este viernes 7 de noviembre nos encontraremos a las 20:00 hrs. para dar comienzo a nuestro encuentro. Para quienes han confirmado asistencia pueden planificar su llegada visitando la página web del centro de eventos Tiempo Nuevo . ...